Топ 10 сайтов для поиска работы в Турции
Сегодня Турция — это смешение европейской культуры и особенностей восточной цивилизации. Подобный колоритный симбиоз дополняется роскошными возможностями отдыха у моря, демократичными ценниками, простотой решения визового вопроса и нежеланием, а часто, и неумением местных жителей заявлять о себе как о серьезных специалистах. Последнее обстоятельство открывает возможности трудоустройства русскоговорящим кадрам: от программистов и врачей до аниматоров и гидов.
Kariyer
Крупнейшая из турецких веб-платформ занятости Kariyer.net функционирует с 1999-го. В ее базе, с учетом архивных позиций, — более 25 миллионов резюме и приглашения к сотрудничеству от 94 тысяч нанимателей. В общедоступных каталогах находится 60-65 тысяч объявлений. На домашнюю страницу Kariyer вынесены премиум-вакансии, ссылки на категории востребованных должностей, рубрик по отраслям, специализациям и территориям. Все данные прозрачны. Согласно статистике платформы, максимум вакантных мест предлагается в Стамбуле, за самым крупным городом страны следуют Анкара, Измир, Коджаэли и Бурса.
В кадрах чаще всего нуждаются IT-отрасль, текстильное и кожевенное производство, строительство, сервис, сфера туризма. В руководстве Kariyer по профессиональному росту собраны статьи о правилах поведения на собеседовании, особенностях местного трудового законодательства, способах достижения карьерных планов. Сотрудники проекта, работающие в офисах нескольких турецких городов, периодически организовывают бесплатные семинары, анонсы которых также размещаются на сайте.
JobRapido
Агрегатор Tr.jobrapido.com, имеющий итальянскую юрисдикцию и сервисы в 58 государствах, наполняет свой банк двумя категориями вакансий — контентом сторонних онлайн-ресурсов и объявлениями, которые рекламодатели публикуют непосредственно на сервисе поисковика. В каталогах с предложениями о найме первой из категорий в турецком разделе JobRapido размещается только урезанный текст. Для просмотра полного варианта система перенаправляет посетителей к сайту-первоисточнику.
Объявления автоматически каталогизируются по релевантности, но сортировку можно изменить, выбрав фильтр «по дате опубликования». На главной странице сведений о количестве вакансий нет, однако статистика по категориям появляется после перехода на страницу с выбранным регионом или профессией. Опция загрузки CV активируется только после регистрации соискателя на ресурсе.
Iskur
Интернет-подразделение официальной службы занятости Iskur.gov.tr публикует сведения о вакантных местах в государственном секторе, крупных компаниях и небольших частных фирмах. Есть англоязычная вариация сайта и версия на турецком. Рекомендуется предварительно изучить содержимое рубрик Iskur с инструкциями по использованию системы, так как к понятному, на первый взгляд, интерфейсу нужно приноровиться. В частности, к тому, что при поиске работы без заполнения определенных полей каталоги с объявлениями попросту не выводятся, а также к невозможности доступа к отдельным функциям без предварительной регистрации на сайте.
Государственная онлайн-биржа труда, помимо знакомства с базами свободных рабочих мест в разрезе регионов и профессий, предлагает новости, анонсы ярмарок и прочих мероприятий по трудоустройству, контакты своих региональных подразделений, словарь имеющихся в Турции профессий.
YenibirIş
На портале Yenibiris.com, зарегистрированном в Стамбуле, можно найти около 10 тысяч актуальных вакансий. Поиск осуществляется посредством ввода ключевых запросов в соответствующие поля, выбором позиций из выпадающих списков или переходом в интересующие разделы по кликабельным перечням. Количество вариантов в разрезе отраслей, должностей и населенных пунктов отражается внизу всех страниц портала.
На YenibirIş достойный выбор незамещенных должностей для преподавателей (прежде всего, учителей английского), работников торговли и ресторанного бизнеса, технических сотрудников. Имеются новости, советы кандидатам и бизнес-справочник. Есть возможность проконсультироваться со специалистами hr-сектора. Резюме на YenibirIş могут оставлять даже незарегистрированные кандидаты, однако возможности управления такими CV ограничены.
Количество веб-пользователей, зарегистрированных в соцсети Linkedin.com, уже спустя десяток лет после ее появления превысило 500 миллионов. Для соискателей, желающих профессионально реализоваться в Турции, предлагается 7 тысяч вакантных мест, треть которых ориентирована на молодых специалистов. Во всех случаях набираются дипломированные сотрудники.
Около половины приглашений рассчитаны на специалистов сферы высоких технологий, далее следуют вакансии для персонала по подбору кадров и финансистов. Предложения в виде участия в разовых проектах или волонтерстве на LinkedIn появляются крайне редко. Кандидаты могут размещать резюме, создавать группы или присоединяться к уже имеющимся.
SecretCV
Сайт Secretcv.com располагает базой в 8-9 тысяч вакансий, половина из которых имеет отношение к Стамбулу. На ресурсе ищут работу специалисты разных сфер — и программисты, и строители. SecretCV, и это следует из названия сайта, базовым пунктом трудоустройства считает грамотно составленное резюме. Формат последнего разработан консультантами проекта.
CV состоит из модулей, заполнение которых, по задумке экспертов, должно многократно увеличивать шансы на успех. SecretCV регулярно приглашает пользователей поучаствовать в онлайн-опросах, связанных с положением дел на рынке занятости. Имеются списки популярных запросов, реклама стажировок, подборки последних объявлений.
Indeed
Ресурс Tr.indeed.com позиционирует себя как онлайн-лаборатория по найму. Регулярные опросы и исследования, проводимые сотрудниками площадки, подтверждают оправданность подобной репутации Indeed. На ресурсе много полезной для соискателей и нанимателей аналитики: тенденции мирового и местных рынков труда, рейтинги компаний на основании 200 миллионов отзывов, сервис сравнения зарплат и др. Каталоги свободных должностей формируются по типовым критериям: названию компании или организации, территории, отраслям деятельности и должностям. Загружаемые кандидатами резюме можно редактировать, варьировать их видимость.
CareerJet
Поисковые инструменты Careerjet.com.tr сканируют и обрабатывают предложения работодателей почти сотни государств. Систематизация вакансий по Турции обеспечивает доступ к 40-45 тысячам позиций. Самые наполненные — подборки для бухгалтеров и аудиторов, специалистов IT и сферы телекоммуникаций, работников торговли и общепита, педагогов и консультантов. Неактуален найм помощников для работы на земле, но для кандидатов, готовых к физическим нагрузкам, есть варианты трудоустройства на предприятиях и в строительстве.
JobsInIstanbul
Сеть JobsIn, в которую входит Jobsinistanbul.com с вакансиями в Стамбуле, занимает специфическую, но востребованную нишу в онлайн-рекрутинге. В ее каталогах наличествуют приглашения для высококвалифицированных соискателей, основной рабочий язык которых — английский. В описаниях обязанностей и условий для потенциальных сотрудников непременно присутствуют уточнения, допускается ли возможность трудиться на дому, предполагает ли должность переезд и командировки.
Jooble
Портал с минималистичным интерфейсом Tr.jooble.org располагает достаточным набором инструментов для подбора рабочих мест. Будучи современным агрегатором, он сортирует варианты работ сначала по общим принципам (должность, место), а затем, после перехода в соответствующий каталог, добавляет уточняющие фильтры: зарплата, тип занятости, дата появления вакансии, радиус локации. Базы поисковика формируются без акцента на определенные профессии, а отражают общие тенденции тамошнего рынка.
Соглашаться на неофициальное трудоустройство опрометчиво в любом государстве. Но в Турции это правило актуальнее во много крат. Во-первых, выявление нелегального работника чревато серьезными штрафами не только для его работодателя, но и для самого подчиненного. Во-вторых, обман при найме иностранцев и мошеннические действия в отношении последних — ситуации, увы, из разряда распространенных.